Artikler: 7000  * Produkter: 677   Kurguider: 246    ·  Home  ·  Sitemap  ·  Links     
   
    FORSIDE  |  HELSE NYT  |  GENVEJ TIL LIVET  |  GENVEJ TIL SYGDOM  |  GUIDER  |  BASISBLADE  |  PRODUKTER  |  KURGUIDEN  |  OPSKRIFTER  

  Artikler & Produktviden
  Produktfakta
  
 
Send denne side til en som det kan gavne Udskriv siden

Overgangsalderen - hvad kan du selv gøre?

Kvinder oplever overgangsalderens hormonelle forandringer meget forskelligt. Mange har kun få eller meget svage symptomer. Andre hjemsøges af vedvarende problemer, der kræver behandling. Hvad kan man gøre med medicin? Og hvilke andre muligheder er der?

Grønne alternativer
Et godt alternativ til hormonbehandling er plantemidler med hormonlignende virkning (planteøstrogener), især Isoflavon Soja kapsler.

Der findes også plantemidler uden hormonel virkning, som kan påvirke overgangsalderens symptomer på en positiv måde. Hertil hører Perikon kapsler, der løfter humøret, Agnus Castus dråber, Boragoolie kapsler og Ginseng G1000. Især de sidste to virker lindrende ved hedestigninger.

Læs også:
Når overgangsalderen spiller én et puds
Hormonbehandling: Er det farligt?
Rødkløver: Mulig indvirkning på overgangsalder og PMS?
Overgangsalder: den uhyggelige hormonbommert
Kvinder er forskellige fra mænd, men deres medicin er testet på mænd
Hørfrøs indvirkning på fedt- og knoglestofskiftet efter overgangsalderen
Overgangsalderen: I Asien giver overgangsalderen ingen problemer!
Sojaprotein mod hedeture
Knogletab kan forebygges
Isoflavon Soja gavner kvinder i overgangsalderen
Planteøstrogener og sygdomme i overgangsalderen
Isoflavoner mod akutte symptomer på overgangsalder
Soja til teenagere kan reducere risikoen for brystkræft
D-vitamin og kalk kan reducere risikoen for at udvikle brystkræft før overgangsalderen
Sojaisoflavoner: Kan et stort indtag af sojaisoflavoner beskytte mod brystkræft?
Soja er godt for både knogler og insulin
Overvægt påvirker hukommelsen hos ældre kvinder

 

Health News 2013

 

 

Forrige sideGå til toppen af siden
Powered by SiteManager © 2002-2012